第139章 第四次招聘（上）
吴志航苦笑一下，一脸歉意的说道：“柳经理，真是抱歉，我也没想到会来这么多人应聘。不过我已经打电话联系了警署，让他们派警力过来维持秩序。招聘场地也布置的差不多了，马上就开始招聘。随着招聘工作的进行，周围的人会越来越少的。”
由于吴志航在电话中答应警署方面，待聘完成之后，将捐助给他们一批车辆，作为出警、巡逻之用。看在这些汽车的面子上，警署方面派出了上百人的军装警队伍，配合一些早就赶到现场的交通警，很快就控制住了局面，北极星的招聘会得以顺利进行。
为了这次的招聘会，吴志航向大厦物业处借用了一楼没有出租出去的空车间和所有空闲会议室。吴志航将中高层管理人员全部派出去担当面试官，又从工厂里抽调了一部分青壮年工人，帮着打下手和维持秩序。
由于增加了面试官的人数，招聘的进程还是挺快的。应聘的人排成长队，不断进入工业大厦一楼，然后被负责维持秩序的工人引导着，进入不同的初试场地。初试主要是查看应聘者的香港身份证和小学毕业证书。没有身份证的直接淘汰，年龄不到十八岁或超过四十岁的也淘汰。有小学毕业证的可以直接通过初试，没有的，就需要做一张包含简单四则运算和语文词汇运用的考卷，考不及格的同样被淘汰。在初试环节，只是几个硬性条件一卡，就淘汰掉了七成以上的应聘者。
通过了初试，也不是说你就能加入北极星公司了，后面还有复试环节等着你。这次招聘会主要招的是掌机工厂的操作工，所以复试考核的就是应聘者的动手能力。面试官当着诸多应聘者的面，动手将一堆电子零件和外壳组装成一个完整的游戏掌机，然后要求所有应聘者重复面试官的操作。
能组装完成游戏掌机，且能正常开机的，标记为优秀，不但